特别提示：本栏目所有问题的回答都是基于中国现行法律法规。在实践中遇到相关法律问题，要注意服务机构的相关规章制度或与雇员的约定，如果优于法律规定，则以服务机构的规章制度或约定执行。 目录：
1、加班费
2、带薪年休假
3、产假
4、合同雇员无薪休假
5、社会保险各项缴费比例及法律规定
6、无固定期限劳动合同问题
7、病假规定
8、工伤
9、婚假
10、丧假
11、事假
12、试用期
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