公司四个业务部分别召开工作总结会
2010-02-25
春节前夕，公司四个业务部分别召开了2009年工作总结会。公司常务副总经理王炳南出席了第二业务部和第四业务部的会议，副总经理兼四部经理江强主持了第四业务部的总结会。来自各业务部的管理干部和一线员工代表利用晚上下班后的业余时间参加了会议。
四个业务部经理在会上分别总结了各自业务部一年来的工作，感谢一线员工骨干对业务部工作的支持和配合，第一业务部还在现场分发了“局宣传画册”。一线员工认真听取了工作介绍并积极参与讨论。
公司常务副总经理王炳南在出席第二业务部和第四业务部的总结会上讲到，2009年公司经营形势总体良好，各项工作取得了显著成绩。对内工作方面，去年一是全面推进绩效考核，建立一种新的管理机制以进一步发挥广大管理干部的积极性。二是加强对第三国籍雇员管理、协调文化部积极推动外国在京文化中心的归口管理工作方面取得了初步成效。三是加大了职工培训力度，配合外交部新闻司加强和规范了外国驻京新闻机构中国雇员的管理，形成持证上岗制度，巩固了归口管理地位。公司应充分利用独特的人力资源优势，按照钱局长提出的为使团提供“全方位服务”的工作要求，积极开拓签证代理、翻译服务、非洲论坛网络维护等工作。今年公司将继续加强内部管理，做好绩效考核工作，加强预算管理，加大成本控制力度。另外，做好职工岗前和上岗后的培训，加大对候职正式职工的培训，使他们转变观念，优化知识结构，提高竞争力。各业务部在推荐人员上岗时，要优先考虑推荐候职正式职工。对外工作方面，要继续巩固归口管理，维护好正式职工和合同雇员的切身利益，妥善处理好各种利益关系，充分调动他们的积极性以配合全局的工作。公司各部门要继续抓紧做好落实《劳动合同法》的各项工作。公司在做好主业工作的同时，要积极做好签证代办的开发，以点带面，推动公司外交服务工作的开展。最后他感谢大家对公司工作的支持，在新的一年希望大家继续努力使工作再上一个新台阶。
总结会后各业务部分别进行了座谈或联欢活动，大家对公司、业务部的工作给予了积极评价，并就一线员工关心的问题进行了沟通和交流。职工们表示：感谢领导的关心与期望，在2010年将再接再厉，以更饱满的热情和积极的行动为公司的发展贡献自己的力量。
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